新会计准则培训：中国新旧会计准则分析及应用|安越咨询-提供新旧会计准则差异分析培训|2006年新会计准则培训|新旧会计准则差异分析培训|新旧会计准则差别培训

	中国会计准则分析及应用

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企业会计准则第18号──所得税		新准则的特点
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企业会计准则第19号──外币折算		研发支出会计处理的重大变化
《全面利润预算》	公司培训计划	财务	新会计准则应用指南
什么是计账本位币及其确定方法		企业会计准则第30号──财务报表列报
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暂时性差异与时间性差异的区别，应纳税暂时性差异和可抵扣暂时性差异的概念		资产和负债计税基础的涵义及确认方法
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安越《中国新旧会计准则分析及应用》培训，帮助企业会计人员系统学习中国新企业会计准则的体系框架，掌握其核心要点、与现行会计准则的主要差异以及对税收的影响。通过学习，将使您预先评估新旧会计准则的衔接对企业会计制度、财务报表、经营利润和其它重要指标的影响，进而帮助您在账务处理、报表编制和财务分析方面能够充分、合理地应用2006新会计准则。同时通过学习，将使您进一步提高会计知识、扩充财务视野，为您未来职业生涯的发展奠定更加坚实的基础。
采用递延方式收款的会计处理-实际利率法的介绍		收入的确认条件-风险和报酬的实质性转移
北京财务培训班	《果壳中的会计——非专业人员的财务读本》	《预算软件解决方案》	《政府与非营利组织会计（第十二版）》
无形资产后续计量的根本改变		外币报表的折算
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固定资产的初始/后续确认应该资本化还是费用化的实质		新企业会计准则概述
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无形资产范围的变化-可辨认性		固定资产的分类
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所得税的列报		职工的范围都包括哪些
《预算管理手册(第2版)》	《财富的革命》	《超越预算》	上市公司分析
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非货币性福利的会计处理		新旧准则下利润表项目的异同
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各种折扣、折让及退货的会计处理及对税收的影响		企业会计准则第38号──首次执行企业会计准则
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新旧准则对固定资产定义的差异及影响		职工薪酬的八大内容
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新旧准则的比较与应用		外币交易的初始计量和后续计量
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递延所得税资产与递延所得税负债、当期所得税费用与递延所得税费用的计算		企业会计准则第9号──职工薪酬
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收入的计量-按公允价值		企业会计准则第1号──存货
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存货可变现净值的概念		什么是辞退福利？
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企业会计准则第4号──固定资产		中国财务会计法规架构
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股东权益变动表的介绍		新旧准则中可允许采用的存货计价方法的不同

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